Jauna civildienesta prakses shēma būs atvērta tikai strādnieku šķiras studentiem kā daļa no centieniem padarīt Whitehall labāku atspoguļot valsti, sacīja valdība.
Programma dos studentiem no zemāku ienākumu fona iespēju pieteikties uz apmaksātu valdības praksi. Darba klases definīcija tiks balstīta uz to, ko darba pretendentu vecāki turēja, kad viņi bija 14, un aizstāj esošo programmu, kas ir atvērta visiem.
Ministru kabineta biroja ministrs Pat McFadden sacīja, ka darbība tiek veikta, jo pretendenti no zemākas sociālekonomiskās izcelsmes bija mazāka iespējamība, ka tā ir vieta tā dēvētajā ātrajā straumē.
“Mums ir jāiekļūst vairāk strādnieku šķiras jauniešu civildienestā, lai tas izmantotu visplašāko talantu klāstu un patiesi atspoguļo valsti,” viņš teica. “Valdība pieņem labākus lēmumus, kad tā pārstāv un saprot cilvēkus, kuriem mēs kalpojam.
“Es vēlos atvērt iespējas studentiem no visām vidēm un katrā Lielbritānijas stūrī, lai viņi varētu uzņemties vadošo lomu valdības centrā, kad mēs pārcēlamies valsti un iesniedzam pārmaiņu plānu.”
Divu mēnešu vasaras programma dos 200 studentiem iespēju strādāt civildienesta departamentā no nākamā gada, un pieteikumi sākas šā gada oktobrī.
Viņu izvietošanas darbi varētu ietvert plānošanas pasākumus, instruktāžu rakstīšanu ministriem, vecāko ierēdņu ēnošanu un politikas attīstības pētījumu veikšanu. Viņiem tiks piešķirts arī “draugs”, kurš ir pašreizējais ātrs straume un iegūs piekļuvi prasmju sesijām.
Dalībnieki, kas darbojas labi, tiks ātri izsekoti uz ātrās straumes atlases procesa pēdējiem posmiem, ja viņi nolemj pieteikties uz darbu pēc skolas beigšanas.
Pēc biļetenu veicināšanas
Jaunākie dati rāda, ka tikai apmēram viens no desmit veiksmīgiem strauji straumes absolventu programmas pretendentiem nāk no zemākā ienākuma fona. Ātrās straumes programma tika īsi apturēta 2023. gadā kā izmaksu samazināšanas pasākums, wager kopš tā laika tā ir atjaunota.
Ministri ir apņēmušies samazināt civildienesta lielumu, un desmitiem tūkstošu lomu tiks lēsts nākamajos gados. Jaunie skaitļi liecina, ka tā ir palielinājusies līdz 20 gadu augstākajam līmenim no gandrīz 550 000 cilvēku no šī gada marta, un lielākā daļa vadītāja līmeņa vai augstāka līmeņa un izaugsme tiek attiecināta uz vairāk operatīvajām frontes līnijas lomām.
