Cracker Barrel lēmums noņemt iemīļoto uzņēmēju no tā logotipa ir izraisījis niknumu visā Amerikas Savienotajās Valstīs.
Uzņēmums šonedēļ paziņoja, ka no tā ikoniskajiem apzīmējumiem noņems tēvoča Heršela līdzību, kas ir zīmola dibinātāja Dan Evins reālās dzīves radinieks.
Vecajā emblēmā Heršelam tika parādīts sēžot uz koka krēsla līdz nosaukuma mucas priekšā.
Wager viņš īpaši promenade no jaunā logotipa, kurai ir tikai zīmola teksts dzeltenā sešstūrā.
Pārmaiņas ļoti izjūt restorāna fani, kuri katrā uzņēmuma vietnē zināja Heršelu kā “labas gribas vēstnieku sabiedrībai”.
Viņa stāsts rezonēja ar Amerikas sabiedrību kā miltu pārdevējs 32 gadus, kurš devās pāri dienvidiem uz vispārējiem veikaliem, lai nopelnītu iztiku.
‘Pēc aiziešanas pensijā Heršels atnesa ilgstošo tradīciju būt par labu kaimiņu katram krekinga mucas veikalam, ”sacīja uzņēmums.
“Lielāko savas darba dzīves daļu viņš pavadīja, parādot svarīgu, wager vienkāršu vēstījumu par to, kas padara biznesu veiksmīgu – pret cilvēkiem jāizturas tāpat kā mēs pret viņiem izturētos pret mums. Viņš bija pazīstams visā Cracker Barrel par savu patieso sirsnību. ”
Uzņēmums šonedēļ paziņoja, ka no viņu logotipa noņems līdzīgu tēvoci Heršelu, kas šeit redzams, zīmola dibinātāja Dan Evins tēvoči
Heršelam tika parādīts sēžot uz koka krēsla līdz nosaukuma mucas priekšā, jaunajā logotipā ir tikai zīmola teksts dzeltenā sešstūrā
Pārdeva tiešsaistē ir izraisījis opozīcijas vētru, atkārtoti atverot jaunu fronti kultūras karos pār mantotajiem zīmoliem, kas maina attēlus.
Paziņojums, kas izlēma jauno logotipu, ir “noenkurots Cracker Barrel paraksta zelta un brūno toņos”.
Tā piebilda, ka tā logotips ir “tagad sakņojas vēl tuvāk ikoniskajai mucas formai un vārdu atzīmei, kas to visu sāka.”
Pēc Cracker Barrel teiktā, šis jaunākais izskats iezīmē zīmola “piekto evolūciju” līdz šim.
Tas tika atklāts kā daļa no kampaņas no uzņēmuma ar nosaukumu “All Jo vairāk”, kas arī reklamē dažus jaunus rudens izvēlnes vienumus.
Tā kā cilvēki plosījās tiešsaistē, uzņēmuma akciju cena tika piešķirta, noslaucot desmitiem miljonu dolāru no tā vērtības.
Prezidenta Donalda Trumpa dēls Donalds Jr pat ienāca pretrunās, ņemot vērā X, lai pieprasītu zināt: “WTF ir nepareizs ar krekeru mucu”.
Viņš citēja “Woke Battle Room” ziņu, kas apgalvoja, ka ķēde “ir metāllūžņojusi mīļoto amerikāņu estētiku un aizstājusi to ar sterilu, dvēselisku zīmolu”.
Paziņojumā Related Press uzņēmums sacīja: “Mūsu vērtības nav mainījušās, un Cracker mucas sirds un dvēsele nav mainījušies.”
Tas piebilda, ka tēvocis Heršels ‘paliek priekšā un centrā mūsu restorānos un mūsu ēdienkartē, kad viņš attēlo “Herschel Means”.
Saskaņā ar uzņēmuma “Herschel Means” teikto, ir “pamats tam, kā mūsu 70 000 plus darbinieki nodrošina viesmīlību, par kuru mēs esam pazīstami”.
Jaunais krekinga mucas logotips ir redzams restorānā pēc tam, kad tas tika atklāts šīs nedēļas sākumā
Tā kā izplatījās pret veco laiku restorānu, prezidente un izpilddirektore Džūlija Masino turpināja Labrīt Amerika Lai aizstāvētu preču zīmi.
Viņa stāstīja tirdzniecības vietai: ‘Cilvēkiem patīk tas, ko mēs darām. Krekera mucai ir jājūtas kā krekinga mucai šodienai un rītdienai.
‘Lietas, kuras jums patīk, joprojām ir tur. Mums ir vajadzīgi cilvēki, lai mūs izvēlētos, un mēs vēlamies, lai cilvēki mūs izvēlas. ”
Viņa piebilda, ka Floridā bāzēto menedžeru galvenais jautājums viņai nesenās sanāksmes laikā bija: “Kā es varu saņemt pārveidi, kad es varu saņemt pārveidi un kā es varu iekļūt sarakstā?”
Prezidente un izpilddirektore Džūlija Masino ir kļuvusi par mērķi tiem, kas sašutuši par izmaiņām
Jaunais Cracker mucas logotips tiek parādīts ceturtdien, 2025. gada 21. augustā, Ņujorkā
Tā kā tika atklāts preču zīme, akciju cena sāka samazināties
Tomēr Each day Mail atklāja, ka darbinieki mērķēja uz Masino, samazinot darba laiku un pazeminot pārtikas kvalitāti.
Personāls, kas viņu vērtēja par to, ko viņi raksturo kā sliktu vadību, uzņēmuma augstākajā līmenī, parādot viņu sūdzības uz nodarbinātības pārskata vietni Stikla durvīm.
Apkalpes loceklis Minesotā ievietoja: “izpilddirektorei Džūlijai Masino, pārtrauciet mūsu stundu sagriešanu.
“Mēs veicam mazāk maksājuma par vairāk darba, kad mums ir nepietiekami darbinieki, jo jūs zīstat, ka atvedat šo mirušo kompāniju no tā kapa.
‘Pārtrauciet pazemināt pārtikas kvalitāti. Nē, nav laba ideja piespiest savus pavārus pasniegt bekonu, kas ir vecāks par dienu. Bekonu nevajadzētu izglābt uz nakti, ticēt vai nē. ”
Viens darbinieks, kurš apgalvo, ka ir asociētais vadītājs filiālē Dienvidkarolīnā, ievietoja: “Jaunā vadība veicina uzņēmumu.
“Tagad nekas neliecina par krekinga mucu, kas atšķiras no visām citām restorānu ķēdēm zem vidējā līmeņa.”
Uzņēmumam vēl nav jāreaģē uz personāla paziņojumiem.
