Empleve vecāki AAE: kā likumīgi turēt savus bērnus skolā, ja jūsu vīza tiek atcelta

Tl; dr

Zaudēt darbu vai vīzas atcelšanas vai beigu termiņa beigām AAE automātiski nenozīmē, ka jūsu bērniem jāatstāj no skolas vai jāatstāj valsts. Kaut arī vīzu noteikumi saista bērnu rezidenci ar viņu sponsorēto vecāku nodarbinātības statusu, pastāv vairāki pagaidu un ilgtermiņa risinājumi, lai palīdzētu ģimenēm orientēties šajā situācijā. Sākot no labvēlības periodu izmantošanas un vīzu turēšanas līdz sponsorēšanas nodošanai vai alternatīvu vīzu tipu apsvēršanai, šajā rokasgrāmatā ir aprakstītas vecāku darbības iespējas, lai nodrošinātu, ka viņu bērnu izglītība turpinās bez pārtraukuma, kamēr tiek sakārtoti gan vecāku, gan apgādājamo rezidentūras statuss.

Izpratne par juridisko un vīzu ietvaru

AAE bērna dzīvesvietas vīza ir tieši saistīta ar vecāku, kurš darbojas kā sponsors, parasti nodarbinātais vecāks. Kad vecāku vīza tiek atcelta darba zaudēšanas dēļ, bērna vīza vienlaikus kļūst nederīga, neatkarīgi no tā izdrukātā termiņa beigām.Šī saite ir izveidota saskaņā ar 2022. gada Ministru kabineta rezolūcijas Nr. (65) 54. panta 3. punktu, kas nosaka, ka ģimenes locekļa dzīvesvieta nevar pārsniegt sponsora dzīvesvietas ilgumu. Neatkarīgi no individuālo vīzu izdošanas datumiem, atkarīgā vīza tiek automātiski uzskatīta par nederīgu, kad sponsora uzturēšanās atļauja tiek atcelta vai beidzas. Pēc vīzu atcelšanas 2021. gada federālais dekrēta likums Nr. (29), it īpaši 11. pants, pieprasa indivīdam un viņu apgādājamajiem vai nu pamest valsti, vai arī regulizēt viņu uzturēšanos noteiktā labvēlības periodā vai saskarties ar ikdienas sodiem.

Svarīgi ir tas, ka pirms savas vīzas atcelšanas jums ir jāatceļ visu apgādājamo vīzu vīzas. Tomēr AAE imigrācija ļauj veikt īslaicīgu atvieglojumu, izmantojot vīzu turēšanu vai sponsorēšanas nodošanu laulātajam.

Jūsu praktiskās iespējas turēt bērnus skolā

Kad esat saņēmis paziņojumu par nodarbinātības izbeigšanu, ir trīs galvenie ceļi, kas ļauj jūsu bērniem palikt AAE un pabeigt mācību gadu:

1. Pārceļot sponsorēšanu laulātajam

Ja otrs vecāks (parasti māte) tiek likumīgi nodarbināts AAE, viņa var pieteikties, lai patstāvīgi sponsorētu bērnus.Atbilstības prasības:

Šī opcija ļauj bērnu vīzām turpināties zem mātes rezidentūras, ja vien viņas vīza paliek spēkā.

Tas ir pagaidu risinājums, ko nodrošina GDRFA un ICP, kas ļauj pārtraukt bērnu vīzu atcelšanu, kamēr jūs nodrošināt jaunu nodarbinātību un pārsūtāt savu vīzu. Tomēr šī opcija ir pieejama tikai ar iepriekšēju plānošanu, to nevar uzsākt pēc tam, kad jūsu vīzas derīguma termiņš ir beidzies, vai ja jūsu apgādājamo vīzām ir mazāk nekā trīs mēnešu pamatotība.Kā tas darbojas:

Svarīgi: šo procesu nevar piemērot pēc vīzas atcelšanas vai pēdējā brīdī. Ieteicams sākt turēšanas pieteikuma procesu vismaz 3 mēnešus pirms jūsu vīzas vai bērnu vīzas termiņa beigām.Nepieciešamie dokumenti:

Šī opcija ļauj jums nepārtraukti saglabāt savu bērnu skolas uzņemšanu, kamēr pārvaldāt savu nodarbinātības pāreju likumīgi un vienmērīgi.

Lai arī tas parasti ir rezervēts universitātes un augstākās izglītības studentiem, studentu vīza var būt pieejama retos gadījumos vidusskolas vecuma bērniem, wager tikai tad, ja skolai ir licencēta sponsoram un piekrīt to darīt un prasīs iestādei sniegt oficiālu dokumentāciju un pamatojumu imigrācijas iestādēm. Apstiprināšana netiek garantēta, un uz to attiecas GDRFA vai ICP rīcība atkarībā no emirāta. Ja vīza ir apstiprināta, tas ļauj bērnam palikt AAE neatkarīgi no vecāku rezidences, jo sponsorēšana pāriet no vecāka uz skolu. Tā kā šis course of prasa, lai college students būtu juridiski atbildīgs par savu rezidentūru, tas parasti nav piemērojams jaunākiem skolas vecuma bērniem, un apstiprinājumi ir retāk.Ierobežojumi:

Pēc jūsu darba vīzas atcelšanas jūs parasti piešķirat labvēlības periodu 30 dienu laikā, kura laikā jūs un jūsu apgādājamie var palikt AAE likumīgi. Tomēr jūsu iespējas šajā periodā ir dzīvotspējīgas tikai tad, ja esat plānojis iepriekš, it īpaši, ja runa ir par jūsu bērnu rezidentūras statusa saglabāšanu. Lūk, ko jūs varat darīt labvēlības periodā vai pirms tā:

Svarīgi: nevienu no šīm iespējām nevar pilnībā izmantot, ja jūsu vai apgādājamo vīzām jau ir beidzies derīguma termiņš vai ir pārāk tuvu derīguma termiņš. Neizdarot rīkoties pirms labvēlības perioda beigām, ikdienā tiek uzlikti naudas sodi par AED 50, un tas varētu negatīvi ietekmēt nākotnes vīzu vai rezidentūras lietojumprogrammas.

Īpašs gadījums-viena gada studentu vīza jauniem pieaugušajiem

AAE piedāvā atsevišķu viena gada atjaunojamo studentu vīzu jauniem pieaugušajiem, kuriem ir:

Galvenās funkcijas:

Piezīme: Šī vīza nav piemērojama skolas vecuma bērniem, kas joprojām ir reģistrēti regulārā izglītībā, taču tā ļauj 18+ studentiem kļūt par savu sponsoru un tā vietā potenciāli sponsorēt savus vecākus.

Ja jūsu nodarbinātība AAE beidzas ar vidējo akadēmisko gadu, jūsu bērnu izglītībai tas nav jādara. Valsts imigrācijas sistēma, kamēr tā ir strukturēta, piedāvā vairākus pārejas rīkus:

Nākamo soļu plānošana tūlīt pēc darba pārtraukšanas, koordinējot ar skolām, vācot dokumentus un uzturot kontaktus ar imigrācijas iestādēm, var nodrošināt, ka jūsu bērni likumīgi uzturas AAE un nepārtraukti turpina studijas.