ASV Pilsonības un imigrācijas dienesti izdeva atgādinājumu, ka par to, ka nav ziņots par izraudzīto darba devēju, kurš jūs atveda uz valsti nodarbinātības vīzā, ir imigrācijas likumu pārkāpums, un pastāv juridiskas sekas. “Citplanētieši, kas ieiet ASV par nodarbinātības vīzu, wager neziņo savam izraudzītajam darba devējam vai atstāj darbu, neatgriežoties dzimtenē, tiek pārkāpti imigrācijas likumi un viņi saskarsies ar juridiskām sekām,” sacīja USCIS. Atgādinājums bija atsauce uz personu, kuras vārds un citas detaļas netika atklāti, wager USCIS sacīja, ka persona ieradās ASV ar H2A vīzu un viņam vajadzēja strādāt Floridā, wager neziņoja savam darba devējam un tika atrasts Fresno, pilsētā Kalifornijā. USCIS sacīja, ka ICE tagad rūpējas par šo jautājumu.
Kas ir H-2A vīza ?
H-2A vīzu programma ļauj ASV darba devējiem panākt, lai ārvalstu pilsoņi aizpildītu pagaidu lauksaimniecības darbus. Parasti USCIS var piešķirt H-2A klasifikāciju līdz pat pagaidu darba sertifikātam atļaujam laika periodam. H-2A klasifikāciju var paplašināt, lai kvalificētu nodarbinātību ar soli līdz 1 gadam. Katram pagarinājuma pieprasījumam jāpievieno jauna, derīga pagaidu darba sertifikācija, kas aptver pieprasīto laiku. Maksimālais uzturēšanās durations H-2A klasifikācijā ir 3 gadi, sacīja USCIS noteikumi.Personai, kura kopumā 3 gadus ir ieņēmusi H-2A neimigrantu statusu, ir jāatstāj un jāpaliek ārpus Amerikas Savienotajām Valstīm vismaz 60 dienu laikā, pirms meklēja atpakaļuzņemšanu par H-2A neimigrantu. Turklāt iepriekšējais laiks, kas pavadīts citās H vai L klasifikācijās, ir svarīgs līdz kopējam H-2A laikam, teikts noteikumos. H-2A darba ņēmēja dzīvesbiedrs un neprecētie bērni, kas jaunāki par 21 gadu vecumu, var meklēt uzņemšanu H-4 klasifikācijā, kas nav imigranta. Ģimenes locekļi nav tiesīgi uz nodarbinātību Amerikas Savienotajās Valstīs, atrodoties H-4 statusā.
