The New York Times‘TRIPP MICKLE šodien ziņoja Tas, ka “deviņi pašreizējie un bijušie darbinieki”, kuri strādāja ar Apple fitnesa tehnoloģiju viceprezidentu vai par Fitnesa tehnoloģiju viceprezidentu, ir apsūdzējis viņu par “toksiskas darba vides izveidi”.
Ietekmētie darbinieki sacīja, ka Blahnik “var būt verbāli aizskarošs, manipulatīvs un nepiemērots”, teikts ziņojumā.
“Viņa uzvedība veicināja vairāk nekā 10 darbinieku lēmumus meklēt ilgstošu garīgo veselību vai medicīniskās prombūtnes lapas kopš 2022. gada,” teikts ziņojumā. Viena bijusī komandas darbiniece teica, ka viņa “nekad nav strādājusi nekur toksiskāka”.
Sacīja Apple pārstāvis Lance Lins The New York Instances ka ziņojumā ir “daudzas neprecīzas prasības un nepareizas raksturošanas iespējas”.
“Mēs stingri nepiekrītam šī stāsta priekšnoteikumam, un ir daudz neprecīzu pretenziju un nepareizu raksturošanos,” sacīja Lins, nesniedzot īpašus piemērus. “Mēs turpināsim dalīties faktos, izmantojot juridisko procesu.”
Apple nokārtoja sūdzību par Blahnik seksuālu uzmākšanos, un tas viņu aizstāv citā tiesas prāvā par apgalvojumiem par iebiedēšanu, teikts ziņojumā.
Blahnik turpina strādāt Apple pēc tam, kad iekšējā izmeklēšanā tika atklāti “nav pierādījumu par pārkāpumiem”, teikts ziņojumā. Stāsts citē likumīgu pieteikumu, kurā Apple noliedza jebkādu “uzmākšanos, diskrimināciju, atriebību vai jebkuru citu kaitējumu”. Viņš pievienojās Apple 2013. gadā pēc gadiem, kad viņš bija konsultants Nike. Viņš spēlēja galveno lomu Apple Watch aktivitātes gredzenu un Apple Health+ abonēšanas pakalpojuma izveidē.
Piezīme: Diskusijas par šo tēmu politiskā vai sociālā rakstura dēļ diskusijas pavediens atrodas mūsu Politiskās ziņas Boards. Visi foruma dalībnieki un vietņu apmeklētāji ir laipni aicināti lasīt un sekot pavedienam, taču izlikšana ir ierobežota ar foruma dalībniekiem ar vismaz 100 ziņām.
