Donalda Trumpa otrais termiņš ASV prezidenta amatā ir pieredzējis būtiskas izmaiņas ASV valdības darbībā. Jau no paša sākuma Trump veica dažādus vingrinājumus, kuru mērķis ir izmaksu samazināšana un pārvaldības vienkāršošana, pēc tam izveidoja Valdības departamenta efektivitātes departamentskas, pēc viņa domām, samazinātu budžeta deficītu.
Šo izmaksu samazināšanas vingrinājumu ietvaros Baltais nams paziņots 2025. gada 20. janvārī tas atgūst daudzveidību, vienlīdzību un iekļaušanu (DEI) iniciatīvas. Tika apgalvots, ka DEI lomas ir “piespiedu kārtā nelikumīga un amorāla diskriminācija”, tāpēc visas federālās DEI lomas tika izbeigtas.
Apmēram mēnesi vēlāk, Iekšzemes drošības departaments tad pārskatīts Tās uzraudzības politika, kas ieteica, ka izlūkošanas vākšanas aktivitātes, kuru pamatā ir dzimuma identitāte vai seksuālā orientācija, vairs nav aizliegtas.
Šo aizliegumu atcelšana nozīmē, ka ASV valdība tagad var “likumīgi” mērķēt cilvēkus uz uzraudzību, pamatojoties uz viņu dzimuma identitāti vai seksualitāti. Šis lēmums nosaka diskriminējošu precedentu, kam varētu būt globāla ietekme.
Datu kontrolierilai kur viņi atrastos, ir jāievēro ne tikai visi attiecīgie tiesību akti, bet arī jāapzinās bažas datu subjekti Var būt par viņu datu pašreizējo un turpmāko ētisko izmantošanu. Iespējams, ka datu subjekti ir ciešāk aplūkoti par to, kā tiks izmantoti viņu dati, un tāpēc, ja ir piemēroti aizsardzības pasākumi, palīdzēs nodrošināt precīzu datu vākšanu.
Lai arī Iekšzemes drošības departamenta uzraudzības politikas attiecas tikai uz ASV, tā ienes atcerēties slaveno neattiecīgo citātu pēc 1929. gada akciju tirgus avārijas: “Kad Amerika šķaudīs, pasaule saaukstējas.” Šīs izmaiņas varētu ļoti labi atkārtoties visā pasaulē.
Jāatzīmē, ka datu aizsardzības prakse starp ASV, Lielbritāniju un Eiropu ir strukturāli ļoti atšķirīgas. ASV datu aizsardzība parasti ir valsts līmeņa iniciatīva (ieskaitot, piemēram, Kalifornijas patērētāju privātuma likums), atrodoties Lielbritānijā, tā ir valsts problēma (piemēram, 2018. gada datu aizsardzības likums).
Tas, ko mēs redzam ASV, ir neticami attiecībā uz LGBTQ+ kopienu, kas paaugstina Trumpa valdības un trešo personu “datu starpnieku” risku.
Duncan McCann, laba likuma projekts
Tomēr DEI projekti jau tiek atgriezti citās valstīs, lai saskaņotu ar ASV politiku. Maijā, Rullītis grupa paziņots ka tā bija nodibinājusi savu DEI programmu. Tajā pašā mēnesī reformas Lielbritānijas toreizējā priekšsēdētāja Zia Jusufs sacīja, ka viņa partija “samazinās atkritumus” 10 padomēs, ko tā kontrolē, īpaši mērķējot uz DEI iniciatīvām. Jūlijā, LinkedIn klusi noņemts Naida runas aizsardzība pret transpersonu indivīdiem no tās kopienas vadlīnijām.
“The political scene in the UK is by no means immune. We’ve seen Nigel Farage and the Reform Party saying similar things about DEI and a rollback of these initiatives if that party were to come into power – and it’s by no means a distant possibility,” says Kevin Guyan, a chancellor’s fellow at the Edinburgas universitāteApvidū “Svarīgi pārdomāt, kādi šo DEI iniciatīvu aspekti pēdējos 20 gados ir guvuši panākumus.”
Turklāt pēdējos gados ir bijuši globāli centieni uz standartizāciju, kas saistīta ar datu vākšanu, apstrādi un glabāšanu. Piemēram, Vispārīga datu aizsardzības regulēšana (GDPR) tiek plaši uzskatīts par de facto datu aizsardzības standartu. Tādējādi valsts ar pietiekamu ietekmi varētu izraisīt globālo datu aizsardzības praksi atbilstoši tās kultūras vai politiskajai aizspriedumam.
“Tas, ko mēs redzam ASV, ir neticami saistībā ar LGBTQ+ kopienu, kas ir paaugstināts Trumpa valdības un trešo personu“ datu brokeru ”risks-it īpaši trans cilvēki, kas meklē aprūpi dzimumu līdztiesībā,” saka Duncan McCann, tehnoloģiju un datu vadībā, kas pārsvarā ir ieguvis tehnoloģiju un datu vadību pie datu un datu vadīšanas, kas ir dati, tehnoloģijas un dati, kas vada datus. Labs likuma projektsApvidū “Izskatās, ka mums ir mazliet krustcelēs Lielbritānijā. Pagaidām trans cilvēkiem ir būtiska aizsardzība saskaņā ar GDPR, piemēram, tiesības uz labošanu.”
Reģionalizācija un datu saskaņošana
Datu harmonizācija parasti tiek atzīta par noderīgu datu apmaiņai visā pasaulē. Tomēr izaicinājumi var rasties, ja globālie standarti rodas reģionālos jautājumos.
Mūsu izpratne par seksualitāti un dzimuma identitāti vienmēr attīstās un bieži ietver kultūras pieredzi. Piemēram, termins “divu garu” lieto tikai pamatiedzīvotāju ziemeļamerikāņi, lai aprakstītu tradicionālo trešo dzimumu. Dažām Dienvidāzijas kultūrām ir arī sava trešā dzimuma versija. Segu viena izmēra piemērota visa pieeja LGBTQ+ datu vākšanai, glabāšanai un apstrādei izraisītu cilvēku izslēgšanu vai potenciāli nepareizi atspoguļotu.
“Mums ir šīs datu sistēmas, kurām ir bināras iespējas, kur mēs izmantojam sabiedrību un piespiedam tos šajās kastēs. Un man tas notiek nepareizi,” saka Gajans. “Tas, ko mēs redzam, īpaši attiecībā uz vienlīdzību Lielbritānijā, ir sajūta, ka mēģina piespiest kopienas kategorijās, kas ir vai nu slikti piemērotas, vai arī atspoguļo dažu trans cilvēku pieredzi, bet ne visus.”
Viens no galvenajiem izaicinājumiem ar datiem ir atbilstoša vākšana un pārvaldība. Lielākā daļa platformas izstrādātāju atrodas ASV Silīcija ielejā, kas parasti sastāv Balti, vidējās klases un heteroseksuāli cilvēki. Lai arī viņiem var būt izpratne par citiem, viņiem, iespējams, nav dzīvas pieredzes, lai saprastu, kā nodrošināt LGBTQ+ kopienas locekļus.
Cilvēki, protams, izdara pieņēmumus, pamatojoties uz viņu kultūru un dzīvesveidu, kas ietekmēs viņu pieeju datu vākšanai, pārvaldībai un apmaiņai. Tas, savukārt, ietekmēs to, kā dati tiek apstrādāti un saprotami.
Ir arī jautājums par vēsturisko aizspriedumu datiem, kur iepriekš reģistrēti iepriekšējie aizspriedumi tiek netīšām. Labākajā gadījumā tas var izraisīt neprecīzus rezultātus. Sliktākajā gadījumā tas var iemūžināt vēsturiskos aizspriedumus.
Kur mēs ejam no šejienes?
Ņemot vērā kultūras reakciju pret LGBTQ+ kopienu un jo īpaši trans cilvēkiem, dati par dzimuma identitāti un seksualitātes risku kļūst par diskriminācijas vektoru. Tāpēc personas datu apmaiņa par dzimumu un seksualitāti ir kļuvusi problemātiska dažiem LGBTQ+ kopienas cilvēkiem.
Pēdējos gados cilvēki ir mudināti dalīties ar informāciju par seksuālo orientāciju un dzimuma identitāti, parādīt kultūras daudzveidību un nodrošināt, ka pakalpojumi atbilst ikviena vajadzībām. Tomēr pastāv risks, ka iepriekš apkopotie LGBTQ+ dati, kas tika apkopoti ētisku iemeslu dēļ, varētu kļūt par uzmākšanās instrumentu, ja būtu jāievieš tiesību akti, kas atļauj diskrimināciju pret LGBTQ+ identitāti.
Ir jābūt skaidrai redzamībai, kurš uzdod jautājumus, kādiem datiem tiks izmantoti un kur tie tiks koplietoti. Jāņem vērā arī šo datu nepareizas izmantošanas novēršana nākotnē.
“Ir daudz priekšrocību, lai to padarītu redzamu datu sistēmās, bet attiecībā uz to, kur varētu iet nākotne, kā mēs esam redzējuši ar notikumiem ap DEI pēdējo pāris gadu laikā, mums nav ne mazākās nojausmas, kas notiks drīz,” saka Gajans.
Jebkuras izmaiņas valdības politikā attiecībā uz dažādību un LGBTQ+ datu apstrādi var pakļaut cilvēkus riskam, ja vien netiek veikti pasākumi, lai nodrošinātu, ka pastāv atbilstoša aizsardzība
“Vienīgais, ko mēs varam paredzēt, ir tas, ka tas neizskatīsies kaut kas līdzīgs šim pašreizējam brīdim, it īpaši, ja mēs aplūkojam datus par to, kā jaunākās paaudzes un jaunāki cilvēki, konceptualizē un saprotam viņu identitātes izjūtu. [We must] Ņemiet vērā to, ko mēs dalāmies, un jautājiet, kurš tas ir labums – vai tas dod labumu sabiedrībai, kurai es gribu palīdzēt, vai arī tas tikai rada jauku infografiku uzņēmumam, kurā es strādāju? ”
Jebkuras izmaiņas valdības politikā attiecībā uz dažādību un LGBTQ+ datu apstrādi var pakļaut cilvēkus riskam, ja vien netiek veikti pasākumi, lai nodrošinātu, ka ir pienācīga aizsardzība.
Personas datu apmaiņa par dzimuma identitāti un seksualitāti ir būtiska, lai parādītu dažādību mūsu kultūrā un prognozētu nākotnes pakalpojumus, piemēram, Mūsu nākotnes veselība iniciatīva NHSpiemēram.
Tomēr datu vākšanai ir nepieciešams konstruktīvs un rūpīgs process, lai nodrošinātu, ka neviens netīšām nav pakļauts un mērķtiecīgs uz uzmākšanos, un vai pati dati tiks aizsargāti.
Personas datu anonimizācija, kurā personas identitāte ir atdalīta no viņu personiskās informācijas, būtu spēcīgs solis pareizajā virzienā. Bet vienkārši tiešo identifikatoru noņemšana no datu kopas nav pietiekama, it īpaši, ja pastāv risks, ka anonīma informācija tiks apvienota ar citām datu kopām, kas ļauj apstiprināt iepriekš anonimizētas personas identitāti.
Atgriežot DEI praksi un ļaujot cilvēkiem mērķēt uz uzraudzību, pamatojoties uz viņu dzimumu vai seksualitāti, ASV ir izveidojušas satraucošu precedentu, ko varētu pieņemt citas pasaules valstis. Personām un organizācijām būs jāapsver LGBTQ+ datu vākšanas un koplietošanas sekas, kā arī nākotnē ļaunprātīgas izmantošanas potenciāls.
Tāpēc organizācijām ir pienākums, ka viņi sadarbojas ar savu personālu un datu subjektiem, lai sniegtu garantijas, ka dati par viņu dzimumu un seksualitāti nekādā veidā netiks izmantoti. Tas varētu notikt, izmantojot caurspīdīgu datu vākšanas un glabāšanas metodi līdztekus pierādītam anonimizācijas procesam, lai nodrošinātu, ka sensitīvie dati ir aizsargāti un droši.
“Tas ir atgādinājums, ka šeit, Lielbritānijā, mums ir smagi jāstrādā, lai stiprinātu datu aizsardzību visiem, un vienam no galvenajiem uzmanības centrā vajadzētu būt LGBTQ+ cilvēku aizsardzībai un nodrošināt, ka viņi pilnībā apzinās savas tiesības,” secina Makkanans. “Tas ir kaut kas tāds, par ko labas likuma projekts aktīvi sadarbojas ar citām organizācijām.”
