Sekojiet zdnet: Pievienojiet mūs kā vēlamo avotu Google.
ZDNET galvenie pārņemšana
- Daudzi pētījumi rāda, ka vairums uzņēmumu neredz IA ar AI.
- Tie, kas par prioritāti piešķir ilgtermiņa stabilitāti, saka Cisco.
- “Pacesetters” uzsver uzticību un izturas pret AI kā pret OS.
Pašlaik mēs dzīvojam pa paradoksālu brīdi. Uzņēmumi aptver AI, tomēr ļoti maz no tiem, šķiet, gūst lielu labumu no tehnoloģijas. Ko daži no tiem izvēlas rīkoties pareizi?
Arī: es savos Microsoft un Google kontos es atraisīju kopilotu – lūk, kas notika
Šis ir jautājums, ko telekomunikāciju uzņēmums Cisco ir paredzēts atbildēt savā Trešais ikgadējais “AI gatavs indekss”. publicēts otrdien. Pēc vairāk nekā 8000 biznesa vadītāju aptaujas, kuriem visiem ir pienākums pārraudzīt savas organizāciju iekšējo AI centienus divdesmit sešās valstīs, indekss centās noteikt faktorus, kas noveda pie panākumiem AI uzplaukuma pirmajās dienās-un, savukārt, tie, kas izraisa lielāko vairumu uzņēmumu saglabāšanos.
ROI cīņa
Daudziem uzņēmumiem pēdējos gados bija jāiemācās, ka AI pieņemšana, lai automatizētu noteiktus organizatoriskos uzdevumus vai darbinieku ikdienas darbplūsmas, obligāti nenozīmē finansiālu labumu. Šī tehnoloģija dažos aspektos var padarīt darbiniekus produktīvākus, taču tā arī rada virkni risku – daži no tiem ir saistīti ar kiberdrošību, daži no tiem ir likumīgi, daži no tiem psiholoģiski. Dažos gadījumos AI faktiski rada vairāk darba uzraudzītājiem.
Arī: AI lietošana ir palielinājusies, wager organizācijas joprojām neredz ieguvumus, Atlasian Research Atras
Tagad arvien pieaug pierādījumu kaudze, ka vairums uzņēmumu – gandrīz visi no tiem faktiski – ir centušies sasniegt jēgpilnu IA, izmantojot savus iekšējos AI centienus. Visbēdīgākais, ka Augustā publicētajā MIT pētījumā atklājās, ka 95% uzņēmumu AI iniciatīvu būtībā ir nekur nav aizgājuši, savukārt nesenais Atlassian pētījums parādīja, ka vēl vairāk (96%) “nav redzējuši dramatiskus uzlabojumus organizācijas efektivitātē, jauninājumos vai darba kvalitātē no AI, neskatoties uz to, ka tehnoloģiju izmanto vairāk individuālāku darbinieku nekā jebkad.
“Pacesetters” atšķirība
MIT un Atlassian pētījumi piedāvā dažas teorijas, lai izskaidrotu, kāpēc tik maz uzņēmumu ir veiksmīgi guvis labumu no savām AI iniciatīvām. Cisco rīkojas tāpat, izceļot nelielu minoritāti no tā, ko tā sauc par “Pacesetters”, kuri ir veiksmīgi un pārliecinoši izmantojuši AI. Pacesetters konsekventi ir pārstāvējuši apmēram 13% līdz 14% uzņēmumu, kas pēdējos trīs gados ir apsekoti par katru no uzņēmuma indeksiem.
Cisco apraksts par Pacesetter atgādina asu acu investoru-kādu, kurš spēj atteikties no tūlītējas apmierināšanas, lai pacietīgi veidotu ieradumus un tehnoloģisko atbalstu, kas saglabās ilgtermiņa izaugsmi.
Arī: jūsu kolēģi ir slimi no jūsu AI Workslop
Šīs salīdzinoši veiksmīgās novirzes “pieņem disciplinētu, sistēmas līmeņa pieeju, kas līdzsvaro stratēģiju, infrastruktūru, datus, pārvaldību, cilvēkus un kultūru”, Cisco rakstīja savā savā Pilns ziņojumsApvidū “Viņi plāno uz priekšu, iegulda agri un iegulda AI, kas darbojas, lai viņi darbotos, lai palīdzētu viņiem neatpalikt no AI paātrinātās evolūcijas un nodrošinātu ilgstošu vērtību.”
Pacesetters izturas pret AI kā vairāk par jaunu organizāciju operētājsistēmu, nevis tikai par jaunu ierīci, kas jāpievieno darbinieku tehnoloģiskajiem arsenāliem. Tas nav āmurs – tā vietā tas ir jauns projektu komplekts, kas no jauna definēs biznesa digitālo ekosistēmu.
Tas nozīmē paaugstinātu ambīciju līmeni, kas, pēc Cisco domām, prasa lielu pacietību, uzmanību detaļām un radošumam.
Arī: AI padara kibernoziegumu darbplūsmas arī efektīvāku, Openai atrod
Piemēram, gandrīz visi Pacesetters (99%) ir izstrādājuši to, ko Cisco raksturo kā “AI ceļvedi”, lai laika gaitā vadītu to tehnoloģijas iekšējo izmantošanu, salīdzinot ar nedaudz vairāk kā pusi (58%) no visiem pārējiem aptaujātajiem uzņēmumiem. Turklāt 87% Pacesetters sacīja, ka viņi “ļoti labi zina AI raksturīgus draudus” savu organizāciju kiberdrošībai (salīdzinājumā ar 42% citu respondentu), savukārt 75% sacīja, ka viņi ir “pilnībā aprīkoti, lai kontrolētu un nodrošinātu AI aģentus” (salīdzinājumā ar 32%).
Uzticēšanās viņu iekšējiem AI rīkiem “ir daļa no PaceSetters vērtības vienādojuma,” Cisco rakstīja a paziņojums presei publicēts otrdien.
Vai vēlaties vairāk stāstu par AI? Reģistrējieties AI līderu sarakstāmūsu iknedēļas biļetens.
Šajā sakarā pētījumā, ko septembrī publicēja datu analītikas uzņēmuma statistiskās analīzes sistēma (SAS) un Starptautiskā datu korporācija (IDC), atklājās, ka viens no galvenajiem faktoriem, kas kavē uzņēmumus sasniegt IA no viņu iekšējām AI iniciatīvām, ir uzticēšanās pašai tehnoloģijai.
AI veiksmīgi ieviešot, ir nepieciešama arī vēlme koncentrēties uz dažu ikdienišķāku uzņēmējdarbības aspektu automatizāciju. Ieguldījumi ar AI darbināmā klientu apkalpošanas rīkā varētu būt mazāk virsraksti nekā, teiksim, Soras ģenerēto pilnībā izplūdušās video reklāmas palaišanawager tas, iespējams, ilgtermiņā nodrošinās lielāku vērtību.
Arī: pat labākos AI aģentus kavē šis protokols – ko var izdarīt
Šo secinājumu apstiprina jaunākie tirgus pētījumu firmas Forrester dati, kas norāda, ka visauglīgākās AI biznesa lietojumprogrammas būs tās, kas darbojas aizkulisēs. Jauns Renture Capital firmas Andreessen Horowitz (A16Z) saraksts uzsvēra 50 labākos AI jaunizveidotos uzņēmumus, kuros uzņēmumu klienti šobrīd iegulda, no kuriem daudzi ir salīdzinoši nezināmi uzņēmumi, kas piedāvā nišas automatizācijas pakalpojumus.
